人材紹介業界｜コラム

【マンガで読むRPA】人材業界でRPA導入が急増している理由とは？

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（６か月以内離職者数確認）

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（与信審査・反社チェック）

【RPAで必須項目チェック】活用法やメリットをご紹介

【マンガで読むRPA】RPA普及の理由とは？貴重な人材を最大限に生かす方法

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（登録者向けフォローメール）

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（求人企業向け掘り起こしメール）

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（自動マッチングメール配信編）

RPAのデメリット～考える事は苦手～

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（社内基幹システムデータメンテナンス編）

1~5名規模の人材紹介会社でもスカウトRPAを活用できるか？

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（リマインドメール配信編）

「効率的に」「ミスなく」「確実に」KPI集計できたらいいのに…こんなお悩みありませんか？

【人材業界】RPA導入の流れと成功のポイントとは？

受動喫煙防止に関する法改正人材会社が迫られる対応とは？【RPAで必須項目チェック】

「アタックリスト作成」はRPAにおまかせ！

【人材会社向け】RPA導入のよくある課題と、知っておくべき解決策とは？

職業紹介事業者の「就職お祝い金」が禁止に

スカウト自動化、失敗しないためのRPA稼働後チェックポイント

【RPA活用法】「返信率の高い時間帯」にRPAでスカウトを送信する

RPA市場規模の動向　～この5年間で約10倍以上の成長予測～

【マンガで読むRPA】「返信率の最も高い時間」にスカウトメールを配信しませんか?

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（スカウトメール配信編）

人材業界の定型業務はRPAでこんなに変わる（KPI集計編）

失敗知らず！RPAの導入は「スモールスタート」で！

【人材業界】MAツールへのデータ連携をRPAで自動化！

導入する会社が急増！？人材業界とRPAの相性とは？

【マンガで読むRPA】スカウト業務の自動化って本当に効果あるの？

【メリットは２つ】人材会社のKPI集計をRPAで行うべき理由

人材紹介会社で「オンライン面談」が普及した結果、何が起きているか？