採用業務(新卒・中途)｜AI x RPA活用術セミナー

＜開催終了＞【採用DX】新卒オファー型サイトで自動的に母集団形成を行う方法とは？！～新卒採用ご担当者様向け～

本セミナーは終了いたしました。
RPAに関する、資料請求・導入のご相談・お問合せは、以下のURLよりお願いします。
https://www.standardfactory.jp/sf-app/rpa_recruiter/inquiry.html

新卒採用でも近年注目されているダイレクトリクルーティング。

本セミナーでは、採用DX・RPAによる業務自動化という観点で、新卒オファー型サイトで自動的にターゲット学生の母集団形成を行う方法を解説します。

◆こんな方におすすめ
●ターゲット学生の母集団形成をしたい
●新卒オファー媒体が上手く使いこなせていない
●オファー業務に手が回っていない
●速やかに日程調整をして説明会/初回面談の設定率を上げたい
●ダイレクトリクルーティング媒体での採用計画を達成したい

◆ウェビナーの内容
●ターゲット学生の母集団を形成するときのポイント
●成功事例から学ぶ、オファー型サイトの有効活用法
●採用における業務自動化ノウハウ

■セミナー開催概要

開催日程	●2023年02月10日（金）11:30～12:00【受付終了】 ●2023年02月22日（水）12:00～12:30【受付終了】
対象	新卒採用担当者/新卒採用責任者/経営者
参加	無料（事前登録制）
参加方法	オンラインでのご参加となります。お申込みいただいた方に別途ご連絡を差し上げます。

■講師紹介

	脇田波奈（わきたはな）
	株式会社スタンダードファクトリー RPAコンサルタント
	早稲田大学卒 RPAコンサルタントとして、小規模～大規模まで、数多くのお客様の導入支援経験あり。趣味はラグビー、サッカーなどのスポーツ観戦。